A BRIEF UNSERES GRÜNDERS ZUM ANTI-ASIATISCHEN RASSISMUS

18. März 2021

A BRIEF UNSERES GRÜNDERS ZUM ANTI-ASIATISCHEN RASSISMUS
Stoppen Sie den asiatischen Hass

Anti-Rassismus-Arbeit ist im Gange und schließt alle ein. Unsere Gründerin Gloria, eine asiatisch-amerikanische Frau, schrieb den folgenden Brief an unsere Thousand -Community.



In den letzten Wochen habe ich versucht, in Worte zu fassen, wie sich der Anstieg des antiasiatischen Hasses im vergangenen Jahr auf mich und die Menschen, die mir wichtig sind, ausgewirkt hat.

In der Woche, als sich Covid in den US auszubreiten begann, wurde einem unserer asiatischen Teammitglieder gesagt, er solle „nach China zurückkehren“. A Monat später wurde eine meiner asiatischen besten Freundinnen wegen ihres Rennens auf der Straße belästigt, und zuletzt ", meine Mutter, eine ältere Chinesin, wurde auf a Parkplatz verärgert. Aber danach habe ich mich nicht zu Wort gemeldet, ich fand einfach nicht die richtigen Worte. Und kulturell, als Tochter asiatischer Einwanderer, meine Psyche Die Standardeinstellung lautet „einfach schweigen und hart arbeiten“. Nach den Morden in Georgia kann ich jedoch nicht schweigen.

An meine Thousand -Community: Bitte beziehen Sie asiatische und asiatisch-amerikanische Erfahrungen in Ihre Arbeit gegen Rassismus ein. Informieren Sie sich über die lange Geschichte des antiasiatischen Rassismus in diesem Land (wie das chinesische Ausschlussgesetz). Befürworten Sie die Ausweitung des Schutzes der Bürgerrechte, die Asiaten und Amerikaner asiatischer Herkunft schützen würden (die AAPI-Community hat von 2019 bis 2020 a Anstieg von Hassverbrechen um 150 % erlebt). Sei ein Verbündeter der asiatisch-amerikanischen Gemeinschaft und hilf #StopAsianHate


Wenn Sie nicht wissen, wo Sie anfangen sollen, können Sie von Organisationen und Aktivisten (wie z @aapiwomenlead@stopaapihate, und @goldhouseco). Denke über deine Vorurteile nach. Und setzen Sie sich dafür ein, systemischen Rassismus und #StopAsianHate anzugehen.


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